Este artigo aborda câmara dos deputados: concurso público com salários de até r$ 30 mil de forma detalhada e completa, explorando os principais aspectos relacionados ao tema.
Detalhes do Concurso: Vagas, Cargos e Requisitos
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Salários e Benefícios Atrativos da Carreira Legislativa
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Como se Inscrever: Prazos, Taxas e Cronograma Completo
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Distribuição de Vagas e a Política de Cotas na Câmara
O concurso público da Câmara dos Deputados, que oferece salários atrativos de até R$ 30 mil, detalhou a distribuição de suas 70 vagas imediatas e outras 70 para cadastro reserva, pautando-se em uma política de cotas abrangente. Essa distribuição equitativa entre os dois cargos principais reflete o compromisso da instituição com a inclusão e a diversidade, assegurando a representatividade de diferentes grupos sociais. A estratégia visa não apenas preencher as necessidades de pessoal, mas também fomentar a equidade no acesso ao serviço público, seguindo as diretrizes legais para ações afirmativas. As vagas estão divididas igualmente entre os cargos de Analista Legislativo e Técnico Legislativo, com 35 oportunidades imediatas para cada, e a aplicação das cotas é detalhada para ambos.
Distribuição de Vagas para Analista Legislativo
Para o cargo de Analista Legislativo, que se destaca pelos salários iniciais de R$ 30.853,99, a distribuição das 35 vagas imediatas segue um critério inclusivo. Deste total, 22 vagas são destinadas à ampla concorrência, garantindo uma base competitiva geral. A política de cotas assegura nove vagas para pessoas pretas e pardas, promovendo a equidade racial no acesso. Além disso, duas vagas são reservadas para pessoas com deficiência (PCD), alinhando-se à legislação de inclusão. Reforçando a diversidade, há ainda uma vaga específica para candidatos indígenas e outra para candidatos quilombolas, garantindo que minorias étnicas também tenham representação no quadro funcional da Câmara.
Distribuição de Vagas para Técnico Legislativo
De maneira análoga, o cargo de Técnico Legislativo, com remuneração inicial de R$ 21.008,19, adota a mesma metodologia de distribuição de vagas e cotas para suas 35 oportunidades imediatas. Assim como para o cargo de Analista, 22 postos são abertos à ampla concorrência. Para as cotas raciais, nove vagas são destinadas a pessoas pretas e pardas. Pessoas com deficiência (PCD) contam com duas vagas reservadas. A política de inclusão se completa com uma vaga destinada a candidatos indígenas e outra para candidatos quilombolas, espelhando a abrangência e a coerência da aplicação das ações afirmativas em ambos os cargos. Essa uniformidade sublinha a seriedade e o alcance das medidas de inclusão promovidas pela Câmara dos Deputados.
Preparação para as Provas Objetivas e Discursivas
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Novos Editais: Concursos Futuros da Câmara dos Deputados
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